Szkolenie BHP · Branża IT
Szkolenie okresowe BHP dla pracowników IT
Forma
Czas trwania
Częstotliwość
O szkoleniu
Szkolenie okresowe BHP dla pracowników IT zostało przygotowane z myślą o osobach, których podstawowym środowiskiem pracy są stanowiska komputerowe, systemy informatyczne oraz infrastruktura IT. Program uwzględnia zarówno typowe zagrożenia występujące podczas pracy administracyjno-biurowej, jak również specyfikę pracy programistów, testerów, administratorów systemów, specjalistów helpdesk, cyberbezpieczeństwa, UX/UI i innych specjalistów branży technologicznej.
Szczególny nacisk położono na ergonomię pracy przy komputerze, wielogodzinną pracę siedzącą, obciążenie wzroku i układu mięśniowo-szkieletowego, przeciążenie informacyjne, stres, bezpieczne użytkowanie sprzętu elektronicznego oraz organizację stanowisk wielomonitorowych i stanowisk wyposażonych w laptopy.
Szkolenie obejmuje również zagadnienia charakterystyczne dla branży IT, takie jak bezpieczna obsługa sprzętu komputerowego, serwerownie, szafy rack, zasilacze UPS, okablowanie, baterie litowo-jonowe, przenoszenie urządzeń oraz zasady postępowania podczas awarii i sytuacji zagrożenia.
Dla kogo jest to szkolenie?
Szkolenie przeznaczone jest przede wszystkim dla pracowników branży IT wykonujących pracę administracyjno-biurową przy komputerze, w tym:
Program szkolenia
Po ukończeniu szkolenia uczestnik:
Szkolenie dopasowane do realiów pracy w IT
Program nie ogranicza się do ogólnych zagadnień pracy biurowej. Uwzględnia wielogodzinną koncentrację, pracę z wieloma monitorami, presję podczas awarii i incydentów, dyżury, sprzęt komputerowy, serwerownie, infrastrukturę zasilającą, baterie litowo-jonowe oraz granice czynności, których pracownik IT nie powinien wykonywać bez odpowiednich kwalifikacji i upoważnienia.
Szkolenie realizowane jest zgodnie z przepisami Kodeksu pracy oraz Rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy. W przypadku pracowników administracyjno-biurowych obowiązek odbywania szkolenia okresowego należy każdorazowo oceniać z uwzględnieniem rodzaju działalności pracodawcy, kategorii ryzyka oraz wyników oceny ryzyka zawodowego.
* W przypadkach, w których zgodnie z obowiązującymi przepisami wymagane jest szkolenie okresowe dla pracowników administracyjno-biurowych.